近期，
黑龙江绥化石油采取党总支学习研讨、党支部三会一课、早班会、党员下站帮扶等方式，认真抓好《中国石化职工处分规定》学习宣贯，确保让中国石化“家规家法”入脑入心，引领带动全体干部职工自觉接受监督和约束，营造全面依法依规治企、强化纪律建设的良好氛围。
黑龙江绥化石油第一时间组织纪检监督、人事、经营等相关部门员工座谈研讨，现场组织研讨答疑，准确把握规定修订的意义，对相关条款深入学习研讨，认真研究和查找经营管理工作中存在的漏洞和薄弱环节。严格按照规定中的程序执行，公平公正地处理违规违纪行为。
党员干部坚持先学一步、深学一层，通过三会一课形式，结合省公司党委2次培训学习所获，对《职工处分规定》重点内容进行宣传学习，精准把握实质，悟透《职工处分规定》精髓，做到学懂弄通、学深悟透。
下一步，
黑龙江绥化石油还将把《职工处分规定》融入到新员工入职培训和业务学习当中，分层级组织专题学习，教育引导员工增强制度意识，自觉学习掌握制度，确保学习宣贯工作横向到边、纵向到底，推动依法合规治企水平不断提升。
